概述

概述

董事会是克利夫兰诊所的主要管理机构。董事们负责克利夫兰诊所的运作和事务。董事会还负责确保克利夫兰诊所的组织,并在任何时候运作,符合其慈善使命和俄亥俄州非营利公司和免税慈善组织的地位。

目前,董事会共有30名成员。该委员会由热心的社区领袖组成,他们是根据他们在有利于克利夫兰诊所卫生系统的各个领域的专业知识和经验选出的。董事会成员是志愿者,他们的服务没有报酬。理事会还包括来自理事会的三名代表。

董事会通常每年召开五次会议,其中包括一次年会,在年会期间选举管理人员和任命董事会委员会成员。董事会目前设有以下委员会:

  • 审计委员会
  • 董事会政策委员会
  • 薪酬委员会
  • 利益冲突和管理创新委员会
  • 财政委员会
  • 治理委员会
  • 投资委员会
  • 医务人员聘任委员会
  • 慈善委员会
  • 技术委员会
克利夫兰诊所主任 治理策略

治理策略

克利夫兰诊所是一个非营利性组织,其使命是在教育和研究的环境中提供最高质量的富有同情心的医疗保健。作为俄亥俄州东北部最大的雇主,克利夫兰诊所也致力于成为俄亥俄州东北部社区发展和活力的一部分。

克利夫兰诊所寻求个人担任董事和受托人谁是活跃在我们的社区。其中许多人是商业和公民领袖,他们在俄亥俄州东北部担任行政职务或与公司或其他非营利组织有其他关系。

克利夫兰诊所可能不时与这些公司在保持一定距离的基础上开展业务,并符合监管要求。实际上,在每一种情况下,交易只占交易双方收入的很小一部分。

董事和受托人须遵守全面的利益冲突政策,该政策要求披露可能构成冲突的利益。每笔交易或利益都由法律部和利益冲突与管理创新委员会审查,以解决潜在的利益冲突问题。董事或受托人不参与该等交易的谈判或批准或该等权益的审查。董事及受托人亦须遵守克利夫兰诊所行为准则(PDF)。

根据美国国税局的要求,克利夫兰诊所在其联邦纳税申报表990中披露了与其董事会成员的交易或关系:克利夫兰诊所财务信息

此外,美国国税局(Internal Revenue Service)要求非营利公司达到一定的治理标准,包括董事会独立于管理层。董事会符合所有适用的标准。